以下是一些常见的企业福利券选择，供您参考：

1. 礼品卡/购物券：允许员工在特定的商家或品牌消费，让员工有更多选择和自由度。

2. 餐饮券：允许员工在合作餐厅或特定餐饮场所享受一定金额的折扣或优惠。

3. 电影票券：提供员工观影的福利，可以是电影院的通用票券或指定影片的特定场次票券。

4. 休闲娱乐券：提供员工到高尔夫球场、游乐园、健身房等休闲娱乐场所的福利，让员工享受休闲时光。

5. 旅游券/酒店券：提供员工在指定旅游景点或合作酒店的住宿优惠，让员工享受旅行的机会。

6. 健康保健券：提供员工到指定医疗机构、体检中心或健身中心等咨询、检查或健身等福利。

7. 学习培训券：提供员工参加课程培训、专业认证等学习机会，提升员工的技能和知识。

8. 礼品券：提供员工在指定商家购买礼品或换购指定商品的福利，让员工选择适合自己的礼物。

9. 线上消费券：提供员工在网上平台购买商品或服务的优惠券，例如电商平台、在线订餐等。

10. 健康福利券：提供员工购买健康相关商品或服务的福利券，例如保健品、健身器材、健身会籍等。

11. 旅游度假券：提供员工定向旅游或度假的福利券，可以包括航班机票、酒店住宿、旅游团体等。

12. 礼品折扣券：提供员工购买指定品牌或商品时的折扣福利，可以是固定折扣或积分返还形式。

13. 社交活动券：提供员工参加公司组织的社交活动、团队建设等的福利券，增进员工之间的互动与凝聚力。

14. 学习进修券：提供员工参加学习或进修课程的福利券，可以是线上或线下的培训课程、学习班等。

15. 家居用品券：提供员工购买家居用品的福利券，可以包括家电、家具、灯具等。

16. 生活服务券：提供员工购买生活服务的福利券，例如家政服务、清洁服务、宠物护理等。

17. 节日礼盒券：提供员工购买节日礼盒的福利券，例如圣诞礼盒、中秋礼盒等。

18. 其他定制化券种：根据企业的特点和员工的需求，还可以定制化福利提货券，满足特殊的福利需求，例如定制化的内部商城券、充值代金券等。

在选择企业福利券时，需要考虑员工的需求和兴趣，确保福利券的内容与员工的期望相符。同时，也要关注福利券的使用范围、有效期限以及提供的服务质量。另外，合理的福利券管理和分发方案也是成功实施企业福利计划的关键。