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机关工会中秋节慰问品方案

2023-07-08 10:00:52 作者: 中沃粮·专注品质生活

导语:

       中秋节临近,为了表达工会组织对职工的关心和厚爱,充分体现团结协作、奋发向上的精神风貌,更好地激发职工的工作热情,机关工会制定了节日慰问品方案,为全体会员提供节日福利,现将方案内容予以公布。

一、慰问品标准

1. 慰问对象:

机关工会全体会员及其直系亲属。

2. 慰问标准:

(1)物资类:每名会员慰问物品价值不少于200元,包括:

a. 新年糖果礼盒;

b. 茶叶礼盒;

c. 月饼礼盒

d. 办公用品(如:文具、办公椅等);

e.米面粮油;

(2)礼品类:每名会员慰问物品价值不少于300元,包括:

a. 精美文具套装;

b. 家庭影院音响;

c. 家庭烹饪用具;

d. 旅游度假券等;

e. 轻奢自选卡感动选礼册(支持企业定制LOGO、产品自由搭配)

二、慰问品发放

1. 发放时间:

中秋节前,机关工会将节日慰问品分别送到每个会员家中或单位,通过工会工作人员和会员代表共同参与,确保每位会员都能享受到节日的慰问。

2. 发放方式:

由工会主席或副主席负责,采用派送或集中发放的方式,视会员具体情况灵活安排。

三、慰问品管理

1. 物资类慰问品的采购、存储和分配由工会副主席负责,根据实际需求,合理安排采购数量,确保物资充足。

2. 礼品类慰问品的采购工作由工会主席负责,根据会员需求和实际情况,合理安排采购数量,确保礼品丰富。

3. 慰问品的存储和管理由工会办公室负责,建立专项台账,实行专人负责,确保物资的安全、卫生、透明。

四、慰问品使用

1. 节日慰问品的使用由会员本人或家属自行选择,严禁违规使用、挥霍浪费。

2. 节日慰问品应主要用于慰问会员及其直系亲属的实际需求,严禁发放福利性不当的物品。

五、其他事项

1. 节日慰问品的发放,应严格遵守国家法律法规和机关工会相关规定。

2. 节日慰问品的领取和使用,应自觉接受会员监督,对于违规行为,一经发现,工会将予以严肃处理。

3. 节日慰问品的采购、存储和管理,应严格遵守厉行节约、反对浪费的原则,避免不必要的浪费。

4. 节日慰问品的发放工作,应广泛听取会员意见,充分反映会员需求,确保发放工作取得实效。

六、结语

中秋节临近,机关工会祝全体会员节日快乐、身体健康、工作顺利,家庭幸福美满!节日慰问品方案公布后,请广大会员积极参与,共同分享工会组织的关怀和温暖。让我们携手共进,共创美好未来!